ماده ۷

آخرین بررسی: ۳ مهر ۱۴۰۵ هش نسخه: c2a1·8562 زیرمجموعه‌های این ماده هنوز بررسی نشده‌اند
بررسی لحظه‌ای به‌روزرسانی، ویژهٔ کاربران ثبت‌نام‌شده

افراد شاغل در فعالیت هایی که تا تاریخ تصویب این قانون مشمول بیمه های اجتماعی نشده اند به ترتیب زیر به پیشنهاد هیأت مدیره و تصویب وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی مشمول مقررات این قانون قرار خواهند گرفت.

الف) موارد

مذکور در بندهای (ج- د- هـ - و) ماده 3 این قانون به تدریج و با توجه به امکانات سازمان اجراء خواهد شد و در این صورت میزان حق بیمه با توجه به ماده 28 این قانون تا خاتمه سال 1354، 19درصد حقوق یا مزد واز اول سال 1355 معادل 21درصد حقوق و یا مزد خواهد بود که در سال 1354 کارفرما 13درصد و بیمه شده 4درصد و دولت 2درصد و از سال 1355 کارفرما

14درصد و بیمه شده 5درصد و دولت 2درصد می پردازند.

ب) موارد

مذکور در بندهای (الف) و (ب) ماده 3 این قانون به تدریج و در صورتی اجراء خواهد شد که سازمان وسایل و امکانات درمانی لازم را برای بیمه شدگان فراهم نموده باشد. الزام کارفرمایان یا افرادی که به موجب این ماده مشمول مقررات این قانون می شوند به تأدیه حق بیمه از تاریخی است که بیمه آنها از طریق انتشار آگهی در روزنامه و یا کتباً اعلام می شود.

۱۳۹۹/۰۳/۱۹
بخشنامه تلخیص، تجمیع و تنقیح ضوابط، بخشنامه ها و دستورهای اداری بیمه های توافقی (۱۳۹۹/۰۳/۱۹) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: مواد (1) و (7) قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۹۵/۰۹/۰۱
بخشنامه بیمه صاحبان حرف و مشاغل آزاد (۱۳۹۵/۰۹/۰۱) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۷۹/۰۲/۱۷
آیین نامه اجرایی قانون بیمه بازنشستگی، فوت و ازکارافتادگی بافندگان قالی، قالیچه، گلیم و زیلو (۱۳۷۹/۰۲/۱۷) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۹۳/۰۶/۲۴
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۹۳/۰۲/۲۲
اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری درخصوص دریافت حق بیمه بر مبنای مقررات تأمین اجتماعی از معلمان حق التدریس (۱۳۹۳/۰۲/۲۲) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: مواد 7 و 48 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۹۳/۰۲/۲۲
اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری درخصوص دریافت حق بیمه بر مبنای مقررات تأمین اجتماعی از معلمان حق التدریس (۱۳۹۳/۰۲/۲۲) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: مواد 7 و 48 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۹۲/۱۱/۲۱
اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری پاداش پایان خدمت کارکنان تأمین اجتماعی (۱۳۹۲/۱۱/۲۱) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: مواد 7 و 10 و ماده 10 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۹/۰۹/۰۱
درخصوص تحت پوشش بیمه قرار دادن کارکنان بنیاد مستضعفان از بدو تأسیس در تاریخ ۱/۱۱/۱۳۶۱ با توافق سازمان تأمین اجتماعی منافاتی با قانون ندارد (۱۳۸۹/۰۹/۰۱) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: مواد 7 و 48 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۷/۱۲/۱۱
درخصوص اعلام تعارض آراء صادره از شعب ۹ و اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری موضوع احتساب سابقه (۱۳۸۷/۱۲/۱۱) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۶/۱۰/۲۳
اعلام تعارض آراء صادره از شعب ۴و۲۴ دیوان عدالت اداری درخصوص الزام سازمان غله کشور به پذیرش حق بیمه افراد مشمول و احتساب سوابق خدمت آنان (۱۳۸۶/۱۰/۲۳) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۶/۱۰/۲۳
اعلام تعارض آراء صادره از شعب ۴و۲۴ دیوان عدالت اداری درخصوص الزام سازمان غله کشور به پذیرش حق بیمه افراد مشمول و احتساب سوابق خدمت آنان (۱۳۸۶/۱۰/۲۳) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۶/۰۲/۱۶
عدم ابطال صورتجلسه مورخ ۲۶/۵/۱۳۸۲ سازمان تأمین اجتماعی درخصوص پرداخت حق بیمه کارکنان شاغل از سال ۱۳۶۰ تا ۱۳۶۷ (۱۳۸۶/۰۲/۱۶) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۵/۰۶/۰۵
اعلام تعارض آرای شعب اول، هشتم و دوازدهم درخصوص الزام سازمان تأمین اجتماعی به پذیرش سوابق بیمه ایام اشتغال (۱۳۸۵/۰۶/۰۵) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۸۲/۰۱/۳۱
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۷۸/۱۰/۲۷
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
۱۳۶۵/۰۸/۰۹
اعتراض به مصوبه مورخ ۴/۸/۱۳۵۹ شورای عالی تأمین اجتماعی درخصوص عدم احتساب سوابق خدمت کارکنان سازمان تأمین اجتماعی در بانک های خصوصی (۱۳۶۵/۰۸/۰۹) ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
-----
۱۴۰۵/۰۷/۰۳
-----
ابطال بخشنامه شمارة ۵۳۵ فنی سازمان تأمین اجتماعی درخصوص ممنوعیت محروم نمودن کارکنان دامداریها و مرغداریهای چند شهرستان از شمول بیمه کارکنان واحدهای دامداری و مرغداری () ارتباطِ این سند با این ماده در منبع نیامده؛ متنِ خودِ سند به آن ارجاع داده است: ماده 7 قانون تامین اجتماعی دیدنِ همین بند در سند آرای دیوان
۱۴۰۵/۰۷/۰۳

ثبت نظر نیازمند ثبت‌نام و تأیید هویت است

۱) ثبت‌نام و تأیید ایمیل و موبایل · ۲) تکمیل اطلاعات تخصصی (کد ملی، مدرک تحصیلی، سمت، سابقه‌ی کار) · ۳) احراز هویت و تأیید توسط ادمین سامانه.

نظرات تأییدشده

هنوز نظری برای این ماده منتشر نشده است.

ثبت‌نام یا ورود

کد تأیید با پیامک فرستاده می‌شود. تأیید ایمیل بعد از ورود، در «حساب من» انجام می‌شود.

اگر رمز بگذارید، ورودهای بعدی بدون کد انجام می‌شود. خالی بگذارید تا هر بار کد یک‌بارمصرف بگیرید — بعداً هم می‌توانید از «حساب من» عوض کنید.
رمز حداقل ۸ نویسه، شامل رقم و حرف کوچک لاتین، با حداقل ۴ نویسهٔ متفاوت.

با این تیک، «کاربر قوانین» می‌شوید و می‌توانید در سامانهٔ جامع قوانین نشان کنید و پیگیری داشته باشید. اگر حالا تیک نزنید، نخستین باری که بخواهید از این امکانات استفاده کنید همین پرسش دوباره می‌آید.

وارد کردن کد پیامکی الزامی است

اگر رمز ثابت تعریف کرده‌اید همین‌جا وارد کنید و بی‌درنگ وارد شوید. خالی بگذارید تا کد یک‌بارمصرف روی موبایل یا ایمیل فرستاده شود.

ارسال لینک قوانین ناموجود

اگر متن یا سندی را در سامانه پیدا نکردید، نشانی آن را برای ما بفرستید.

این بخش نیازمند ثبت‌نام یا ورود است

برای پیگیری نتیجه‌ی بررسی و جلوگیری از ارسال انبوه، ورود به حساب (یا ثبت‌نام و تأیید ایمیل و موبایل) الزامی است.