۱۲۸۶
بررسی لحظهای بهروزرسانی، ویژهٔ کاربران ثبتنامشده
دادنامه شماره ۱۲۸۶ مورخ ۲۳/۵/۱۴۰۰ رد درخواست ابطال تصمیم شماره ۵۰۲۰/۹۷/۹۳۳۰-۸/۷//۹۷ مدیریت وصول درآمد سازمان تأمین اجتماعی مبنی بر اینکه فقط ۳۰ درصد مزد مبنای کارکنان مشمول افزایش حقوق می تواند از پرداخت حق بیمه معاف باشد.(با صدور بخشنامه تنقیح و تلخیص (۱۴۰۰/۰۵/۰۵)
موضوع موجبی برای رسیدگی وجود ندارد) شاکی: شرکت شیر پاستوریزه پگاه اصفهان طرف شکایت: سازمان تأمین اجتماعی گردشکار: شاکی دادخواستی به خواسته فوق، تقدیم دیوان عدالت اداری کرده که پس از ثبت به هیأت عمومی ارجاع شده و کلاسه فوق ثبت شده است. تشریفات قانونی معمول و پرونده تحت نظر است . ملاحظه می شود خواسته مشمول ماده 85 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 است، با اعلام پایان رسیدگی به شرح زیر قرار صادر می شود. قرار دیوان درخصوص دادخواست شاکی به طرفیت سازمان تأمین اجتماعی و به خواسته ابطال تصمیم شماره 9330/97/5020-8/7/97 مدیریت وصول درآمد سازمان تأمین اجتماعی مبنی بر اینکه فقط 30% مزد مبنای کارکنان مشمول افزایش حقوق می تواند از پرداخت حق بیمه معاف باشد، نظر به اینکه نقطه اعتراض شاکی ناظر بر بند 2 مقرره مورد شکایت می باشد و با عنایت به اینکه با صدور بخشنامه «تنقیح و تلخیص بخشنامه 11 جدید درآمد» مورخ 15/5/99 سازمان تأمین اجتماعی و تبصره بند 6 فصل هشتم بخشنامه مذکور مبنی بر «ملاک عمل بودن این بخشنامه در مواردی که سایر مکاتبات با این بخشنامه تعارض دارند» و با توجه به اینکه در مستثینات مشمول کسر حق بیمه در بند 7-1 جزء (د) فصل سوم بخشنامه صدرالاشاره «پاداش بهره وری وافزایش تولید طبق ماده 47 قانون کار» بدون محددیت دیگری به لحاظ میزان آن مورد تصریح قرار گرفته که مفاد آن تعارض بخشنامه مورد شکایت است لذا مبادرت به نسخ ضمنی آن بخشنامه نموده است و قرار شماره 960 مورخ 1/9/99 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری نیز موید این نظر است. بنابراین موضوع شکایت منتفی شده و با انتفاع موضوع موجبی برای رسیدگی وجود ندارد و به استناد ماده 85 قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب سال 1392، قرار رد درخواست صادر و اعلام می شود. این قرار قطعی است.
مواد مرتبطِ دیگری هست؟
اگر این سند به مادهای از قانون مربوط است که بالا نیامده، شمارهٔ ماده را بنویسید. کارشناس بررسی میکند و پس از تأیید زیرِ همان ماده نمایش داده میشود.