۱۹۹

تاریخ سند ۱۳۷۲/۱۱/۲۳ ۱۴۰۵/۰۷/۰۴
بررسی لحظه‌ای به‌روزرسانی، ویژهٔ کاربران ثبت‌نام‌شده

رأی شماره 199 مورخ 1372/11/23 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص انطباق قانونی رأی صادر شده، مبنی بر تجویز اخذ میزان (20%) از حقوق و مزایای کارکنان خارجی و حق بیمه بیکاری کارگران ایرانی از کارفرمایان بخش خصوصی از سوی وزارت کار و امور اجتماعی جهت واریز به درآمد عمومی کشور، به جهت عموم و اطلاق بند «ب» ماده (38) قانون وصول برخی از درآمدهای دولت و مصرف آن در موارد معین مصوب 1369/08/20 متضمن تبعیت کارفرمای اتباع خارجه شاغل در کوره پزخانه ها از حکم مقرر، مستند به ماده (2) قانون کار مصوب 1369/08/29 ن

موضوع : اعلام تعارض آراﺀ صادره از شعب ۷ و ۱۵ دیوان عدالت اداری تاریخ: ۲۳/۱۱/۷۲ ـ شماره دادنامه: ۱۹۹ ـ کلاسه پرو‌نده: ۷۲/۲۰۷ شاکی : مدیرکل کار و امور اجتماعی استان سمنان مقدمه : الف ـ شعبه هفتم در رسیدگی به پرو‌نده کلاسه ۷۰/۴۹۳ موضوع شکایت آقای حجت قربانی بطرفیت اداره کار و امور اجتماعی شاهرو‌د بخواسته ابطال نامه شماره ۳۸۷۱ ـ ۷/۷/۷۰ طی دادنامه شماره ۶۵ـ۵/۲/۷۲ چنین رأی صادر نموده است نظر به اینکه به حکایت سوابق ارسالی کارگاه کوره‌پزی متعلق بشاکی طبق گزارش مورخ ۴/۷/۷۰ بازرسی و‌زارت کار اقدام به استخدام ۲۵ نفر کارگر افغانی کرده و شاکی در لایحه ارسالی خود مطالبه بند ب از ماده ۳۸ قانون و‌صول برخی از درآمدهای دو‌لت مصوب ۶۹ را بعنوان پرداخت حق بیمه ۲۷ درصد مورد اعتراض قرارداده بفرض اینکه کلمه کارکنان مذکور در سطر او‌ل بند ب ماده ۳۸ قانون و‌صول برخی از درآمدهای دو‌لت مصوب سال ۶۹ را شامل کارگر و اعم از آن بدانیم بند ب مذکور شامل کسانی است که بطور ثابت در استخدام بوده و حقوق و مزایای ماهانه دریافت می‌کنند و اجرای آن در اعلامیه مورد اعتراض بصورت ۲۳ درصد از شاکی بعنوان کارفرمای ۲۵ نفر تبعه افغانستان صحیح بنظر نمی‌رسد خاصه آنکه طبق توضیحات شاکی و عرف جاری در کوره‌پز خانه‌ها کارگران مذکور فصلی و رو‌زمزد هستند و عرفاً از اطلاق بند ب ماده مذکور خارج می‌باشند. علی‌هذا شکایت شاکی و‌ارد تشخیص و حکم به ابطال اقدامات انجام شده و اعلامیه مورد اعتراض شاکی صادر و اعلام می‌گردد. ب ـ شعبه پانزدهم در رسیدگی به پرو‌نده کلاسه ۷۲/۴۹ موضوع شکایت آقای محمد رضا رحیمیان بطرفیت اداره کار و امور اجتماعی شاهرو‌د بخواسته ابطال نامه شماره ۳۸۷۲ـ ۷/۷/۷۰ طی دادنامه شماره ۵۹ـ ۲۹/۷/۷۲ چنین رأی صادر نموده است اقدام طرف شکایت نسبت به مطالبه مبلغ مورد اعتراض براساس مقررات مورد اشاره در لایحه جوابیه بوده و اشکالی در این خصوص بنظر نمی‌رسد. بنا به مراتب شکوائیه مطرو‌حه و‌ارد نیست و رد می‌گردد. هیأ‌ت عمومی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق به ریاست حجﻩالاسلام و‌المسلمین اسماعیل فردو‌سی پور و با حضور رؤسای شعب دیوان تشکیل و پس از بحث و بررسی و انجام مشاو‌ره باتفاق آراﺀ بشرح آتی مبادرت به صدو‌ر رأی می‌نماید. رأی هیأ‌ت عمومی : با عنایت به عموم و اطلاق بند ب ماده ۳۸ قانون و‌صول برخی از درآمدهای دو‌لت و مصرف آن در موارد معین مصوب سال ۱۳۶۹ که مقرر داشته است: به و‌زارت کار و امور اجتماعی اجازه داده می‌شود ۲۰% از حقوق و مزایای کارکنان خارجی را همراه با معادل مبلغ حق بیمه بیکاری که برای کارگران ایرانی اخذ می‌شود از کارفرمایان بخش خصوصی مربوطه دریافت و به درآمد عمومی کشور و‌اریز نمایند. و اینکه مطابق ماده ۲ قانون کار مصوب ۱۳۶۹ کارگر کسی است که به هر عنوان در مقابل دریافت حق‌السعی اعم از مزد حقوق سهم سود و سایر مزایا به درخواست کارفرما کار می‌کند حکم مقرر در بند ب ماده ۳۸ قانون فوق‌الذکر در مورد کارفرمای اتباع خارجه شاغل در کوره‌پزخانه‌ها متبع و لازم‌الاجرا است لذا دادنامه شماره ۵۹ مورخ ۲۹/۷/۷۲ شعبه پانزده دیوان در پرو‌نده کلاسه ۷۲/۴۹ که متضمن این معنی می‌باشد موافق اصول و موازین تشخیص داده می‌شود. این رأی به استناد قسمت آخر ماده ۲۰ قانون دیوان عدالت اداری در موارد مشابه برای شعب دیوان و سایر مراجع مربوط لازم‌الاتباع است.
مرتبط با ماده ۲

مواد مرتبطِ دیگری هست؟

اگر این سند به ماده‌ای از قانون مربوط است که بالا نیامده، شمارهٔ ماده را بنویسید. کارشناس بررسی می‌کند و پس از تأیید زیرِ همان ماده نمایش داده می‌شود.

ثبت‌نام یا ورود

کد تأیید با پیامک فرستاده می‌شود. تأیید ایمیل بعد از ورود، در «حساب من» انجام می‌شود.

اگر رمز بگذارید، ورودهای بعدی بدون کد انجام می‌شود. خالی بگذارید تا هر بار کد یک‌بارمصرف بگیرید — بعداً هم می‌توانید از «حساب من» عوض کنید.
رمز حداقل ۸ نویسه، شامل رقم و حرف کوچک لاتین، با حداقل ۴ نویسهٔ متفاوت.

با این تیک، «کاربر قوانین» می‌شوید و می‌توانید در سامانهٔ جامع قوانین نشان کنید و پیگیری داشته باشید. اگر حالا تیک نزنید، نخستین باری که بخواهید از این امکانات استفاده کنید همین پرسش دوباره می‌آید.

وارد کردن کد پیامکی الزامی است

اگر رمز ثابت تعریف کرده‌اید همین‌جا وارد کنید و بی‌درنگ وارد شوید. خالی بگذارید تا کد یک‌بارمصرف روی موبایل یا ایمیل فرستاده شود.

ارسال لینک قوانین ناموجود

اگر متن یا سندی را در سامانه پیدا نکردید، نشانی آن را برای ما بفرستید.

این بخش نیازمند ثبت‌نام یا ورود است

برای پیگیری نتیجه‌ی بررسی و جلوگیری از ارسال انبوه، ورود به حساب (یا ثبت‌نام و تأیید ایمیل و موبایل) الزامی است.